Relevant directement du PDG, le Directeur des Finances supervisera tous les aspects financiers de l'entreprise, guidera la stratégie et la planification financière de l'entreprise, et supervisera les opérations financières et les résultats de tous les départements du Service Client de WHC.
Vous ferez une difference en:
- Produisant des états financiers mensuels pour la direction
- Implantant les meilleures pratiques afin de faciliter les "fins de mois" en temps voulu
- Supervisant tous les comptes fournisseurs, la paie et la taxe de vente
- Contrôlant les liquidités (cash flow)
- Élaborant et en implantant des processus pour améliorer nos contrôles internes
- Coordonnant avec les comptables externes les états financiers de fin d'année et les déclarations d'impôt
- Traitant toute demande émanant des autorités fiscales
- Aidant à maximiser la R&D avec des subventions et les aides gouvernementales disponibles
- Contribuant à la maintenance de notre système de comptabilité et en formulant des recommandations pour l'améliorer
Qui vous êtes
- Vous êtes un CPA qui maîtrise parfaitement les règles fiscales du Québec et du Canada
- Vous êtes pragmatique, axée sur les solutions et les résultats
- Vous êtes un véritable entrepreneur dans l'âme
- Vous êtes reconnu pour vos talents de leader
Qualifications
- CPA ou équivalent
- 8+ ans d'expérience pertinente dans le secteur Finance
- Maîtrise de l'anglais et du français (écrit et parlé)
- Excellente communication et compétences interpersonnelles
Avantages
- Milieu de travail axé sur la collaboration dans une entreprise tech au Canada
- Choisissez de travailler à distance ou de notre bureau de Montréal
- Assurance collective, avantages bien-être, journées personnelles et plus
L'inclusion et la diversité sont au cœur de nos valeurs chez WHC. Nous croyons fermement que toute personne a le droit d'être authentique au travail et doit se sentir à l'aise en le faisant. C'est pourquoi nous célébrons la diversité en matière de race, de couleur, d'origine, de nationalité, d'âge, de capacité physique, d'identité ou d'expression sexuelle, d'orientation sexuelle et de religion. Nous constatons de nos propres yeux que la diversité au niveau d'une équipe favorise la perspective, l'innovation, une meilleure résolution des problèmes, l'engagement et permet un climat de travail plus agréable.
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